DE TOOL IS NIET HET DOEL
Adoptie is de sleutel tot een succesvolle Digitale Werkplek
Met een succesvol adoptietraject omarmen jouw medewerkers nieuwe technologie. Zo wordt technologie een kracht om jouw organisatiedoelen te behalen.
- ✅ Verhoogde betrokkenheid van medewerkers: Zorg dat je team gemotiveerd en enthousiast blijft.
- ✅ Verminderde weerstand tegen veranderingen: Verlaag barrières en zorg voor een soepel overgangsproces.
- ✅ Stimuleer een cultuur van innovatie: Moedig medewerkers aan om nieuwe ideeën te omarmen en uit te proberen.
Wij zijn officieel Microsoft Solution Partner, gespecialiseerd in ICT-oplossingen.
Stel je vraag in onze
#ADOPTIEEXPERTS
Waarom gebruikersadoptie essentieel is voor bedrijven
Het implementeren van nieuwe technologieën biedt bedrijven enorme voordelen, van verbeterde efficiëntie tot slimmere samenwerking. Maar zonder de juiste gebruikersadoptie blijven deze voordelen vaak onbenut. Wanneer medewerkers niet goed worden begeleid, kan weerstand de voordelen van innovatie ondermijnen. Succesvolle adoptie gaat verder dan alleen het installeren van software; het draait om het creëren van draagvlak en het optimaal inzetten van technologie in de dagelijkse praktijk.
Bij I-Experts begeleiden we organisaties om gebruikers enthousiast te maken en vertrouwen te geven in nieuwe werkwijzen.
Onze adoptieprogramma’s zorgen ervoor dat medewerkers technologie effectief omarmen, zodat jouw organisatie maximaal profiteert van digitale investeringen.
Gratis whitepaper 📖 Direct in je mail 📩 Geschreven door een adoptie-expert 🤓
Download onze gratis whitepaper:
“Veranderen zonder adoptie is geen optie!"
- ✅ Ontdek waarom adoptie cruciaal is voor succesvolle verandering binnen je organisatie.
- ✅ Leer hoe je adoptieprocessen effectief inzet om technologie omarmd te krijgen.
- ✅ Verlaag weerstand en verhoog acceptatie door duidelijke communicatie en training.
- ✅ Gebruik het ADKAR-model om duurzame gedragsveranderingen te realiseren.
- ✅ Zorg dat nieuwe tools en processen optimaal worden benut met een goede adoptiestrategie.
- Je gegevens zijn veilig opgeslagen.
#ADOPTIESpecialist
ADKAR in actie: Stap voor stap adoptie voor blijvende verandering
Met onze ADKAR-aanpak begeleiden we jouw medewerkers stap voor stap door het adoptieproces. Van bewustwording tot verankering zorgen we ervoor dat iedereen betrokken raakt, de juiste kennis opdoet, en nieuwe vaardigheden eigen maakt. Met deze aanpak creëren we een cultuur van positieve verandering waarin we samen bijdragen aan duurzame resultaten.
Onze adoptie-aanpak zorgt ervoor dat medewerkers zich technologie eigen maken en zo bijdragen aan duurzame verandering.
Door effectieve adoptie en gerichte training benutten jouw medewerkers nieuwe technologieën optimaal.
Awareness
Noodzaak voor verandering
Desire
Om de verandering te ondersteunen
Awareness
Hoe te veranderen
Ability
Om vaardigheden en gedrag te tonen
Reinforcement
Om de verandering te laten beklijven
FAQ
Vragen die je misschien
hebt over adoptie
Adoptieplan, communicatieprogramma, “promotie” ideeën rondom live-gang, webinars, trainingen, inloopuren, sparringspartner bij vraagstukken, instructies, aandacht voor successen en de integratie met het technische traject van een implementatie.
Afhankelijk van jouw organisatiegrootte, de digitale volwassenheid, de doelstellingen en de beschikbare tijd een uniek adoptieprogramma watt niet ophoudt als de live gang is geweest.
Leiderschap, vroegtijdig communiceren, opleiding, waar mogelijk stapsgewijs veranderen.
Dit doen we o.a. door transparantie, opleiding en betrokkenheid van het management. Maar ook door inspraak, beloning en succesverhalen.
Wat klanten zeggen
over I-Experts
De afgelopen jaren hebben wij bij I-Experts al vele bedrijven geholpen met de volledige inrichting van de digitale werkplek, de ontwikkeling van een applicatie of een transitie naar de Cloud. Met meer dan 50.000 actieve gebruikers van onze producten verbeteren wij elke dag de communicatie binnen organisaties door het hele land.
"Bij I-Experts hebben de professionals een hoog kennisniveau en werken ze actief samen met jou. Ze denken mee, durven suggesties te geven, dit resulteert in betere oplossingen. Ze zijn betrouwbaar, pakken opdrachten snel op en voeren ze naar tevredenheid uit."
Mark Roet IT-manager Mercedes-Benz Financial Services